Меня всегда поражали задания с отправкой смс на короткие номера.
Принимался за выполнение и тут - смс стоит 200р (220,360,440 и т.д)
Но в статистике по заданию есть несколько оплат !
Неужели за 5,10,30 центов люди выполняют эти задания???
И вот сейчас я решил оценить одно из таких заданий на 0.
Мне приходит письмо:-"Я тебе оплачу задание,только ты напиши хороший отзыв."
Так вот оно что !!!
Бедные новечки ведутся,а потом кричат и плачат-сняли деньги!!!
Теперь я понял,откуда в таких заданиях есть пара-тройка подтверждений...
Ещё вариант : Сначала задание бывает нормальное,его выполняют несколько десятков человек,оставляют положительные отзывы о задании,после чего работодатель меняет текст задания.Количество оплаченных выполнений и отзывы остаются,а задание меняется.
Согласен
Выполнял один раз задание, где автор просил проголосовать "против"... Хоть не правильно... Открыл я это задание, нажал на "приступить" и клацнул "ЗА", а заявку не отправил... Вобщем дальше смотрю, а у того же автора стоит другое, где надо проголосовать "ЗА", но уже за другого участника того конкурса... ... короче выполнил я это задание и получил оплату за него
С одной стороны я и, какбэ правильно поступил (не голосовал "ПРОТИВ"), но с другой же точки зрения я ведь автора кинул, то есть за 1 цент пожертвовал совестью...
Хм, очень сложно это всё!!! Построить хорошие отношения на бизнессе практически не реально...
твоя история,даже с постановлением знаков препинания,ввела меня в заблуждение,читая много букф
Да я и сам с трудом понимаю, что я там написал
Вобщем первое я выполнил наоборот , но заявки не отправил
А второе выполнил честно и получил за него оплату
Если я такой честный, что не голосую "ПРОТИВ" конкурента, так почему я выполнял другое задание? Мог бы просто проигнорировать его! А так получилось, что мой голос никак не отразился на соотношении сил двоих претендентов на победу...
Чуть проще, но думаю, что и так надо мозги поднапрячь, чтобы разобрать ситуацию
Ещё вариант : Сначала задание бывает нормальное,его выполняют несколько десятков человек,оставляют положительные отзывы о задании,после чего работодатель меняет текст задания.Количество оплаченных выполнений и отзывы остаются,а задание меняется.
Вообще надо указывать в задании возможность отпраки смс (хотя это само собой предполагает сумму оплаты минимум рублей 15, что встречается... никогда!)
А в остальный случаях - если есть левая симка - почему бы и нет?!